Executive Search par Actual Talent
Réinventez votre avenir — bâtissez une gouvernance à la hauteur de vos ambitions
Actual Talent, pour dirigeants audacieux qui veulent créer de l'impact.
Et si votre prochain challenge était de transformer plus que de diriger ?
Vous êtes à un tournant. Vous ressentez cet appel silencieux : « je veux plus que piloter, je veux transformer ». Dans un monde qui se fragmente, votre organisation a besoin d'un cap clair, incarné, ambitieux.
Recruter un dirigeant n'est pas une décision RH. C'est un acte fondateur. Une opportunité de réalignement profond, de nouvelle dynamique, d'impact durable.
120
recrutements de dirigeants par an
1600
profils qualifiés dans nos réseaux privés
35
ans d’expérience cumulée
Chaque organisation porte une ambition unique
Ce que nous faisons : créer les conditions pour qu'elle prenne forme. Actual Talent intervient aux moments clés de la vie des entreprises, institutions et collectivités :
Nos missions prioritaires :
- Intégration d’un cadre dirigeant ou d'un profil stratégique
- Constitution ou structuration d’une équipe de gouvernance
- Renfort stratégique par l’intégration d’une expertise
- Accompagnement vers le changement dans un environnement complexe
Nos dispositifs sont pensés pour répondre à ces instants charnières, avec un niveau d'exigence et de discrétion absolu.
Un partenaire à vos côtés, de la stratégie à l'action
Nous construisons, avec vous, des solutions humaines qui éclairent votre vision et la rendent exécutable.
Notre approche est fondée sur :
- L’audit stratégique : explorer, analyser et objectiver vos enjeux.
- L’analyse : établir un état des lieux clair et complet.
- La compréhension profonde : décoder vos enjeux et leurs interactions.
Notre approche
Audit & compréhension des enjeux
➞ Alignement interlocuteurs via Predictive Index
➞ Identification des compétences idéales
➞ Etude du marché Benchmark rémunérations
➞ Assignement letter / Cahier des charges
➞ Retro-planning plan d’actions
Identification candidats
➞ Approche directe et confidentielle
➞ Sourcing réseaux
➞ Competitior mapping
➞ Dossier candidat
➞ Questionnaires de personnalité
➞ Prise de références
Accompagnement Coaching
➞ Suivi des candidats et des managers sur toute la durée de la mission et pendant 1 an
➞ Suivi du process hebdomadaire en directe
➞ Mise en place de cession de coaching à la demande
Initier une prise de contact confidentielle
Vous faites face à un enjeu de gouvernance, de remplacement ou de transformation stratégique ? Nous vous proposons un premier cadrage confidentiel, sans engagement, avec un directeur de mission.