Nuestras soluciones de reclutamiento – sector agroalimentario
LA INDUSTRIA AGROALIMENTARIA, UN SECTOR EN PLENA TRANSFORMACIÓN Y CON ALTA DEMANDA DE RECLUTAMIENTO
La industria agroalimentaria española es uno de los sectores más dinámicos, enfrentando cada vez mayores desafíos económicos y medioambientales. La innovación constante, especialmente en sostenibilidad, y la complejidad de las cadenas de suministro requieren que las empresas se adapten con agilidad.
RETOS DE RECURSOS HUMANOS: ESCASEZ DE TALENTO Y EVOLUCIÓN DE COMPETENCIAS
Las empresas se enfrentan a un alto índice de rotación y a dificultades para atraer y retener talento, así como a una creciente demanda de formación. El enfoque de los recursos humanos se ha desplazado hacia la búsqueda de talentos con una doble especialización: técnica y conductual. Esto resalta la necesidad de planes de formación para adaptar las competencias a las constantes innovaciones.
ALGUNOS DATOS CLAVE DEL SECTOR AGROALIMENTARIO EN ESPAÑA
- Crecimiento del empleo: El sector agroalimentario español empleó a 2.394.353 personas en 2023, representando el 11,3% del total de empleos en la economía española.
- Innovación y sostenibilidad: más del 70 % de las empresas invierten en proyectos de sostenibilidad, lo que requiere profesionales con experiencia en tecnologías verdes.
- Facturación: En 2023, el sector agroalimentario aportó 119.140 millones de euros a la economía española, lo que equivale al 8,9% del PIB nacional.
Estos datos reflejan la relevancia del sector agroalimentario como un pilar fundamental de la economía española, con una significativa contribución al empleo y al PIB nacional.
ACTUAL TALENT: TU ALIADO PARA ENFRENTAR LOS RETOS DE RR. HH. EN EL SECTOR AGROALIMENTARIO
Con una sólida experiencia sectorial y una metodología personalizada, Actual Talent ofrece al sector agroalimentario un acompañamiento integral en la gestión de talento.
Search & Selection
Dado el déficit de talento para puestos técnicos, la búsqueda directa de Actual Talent amplía el alcance para captar perfiles cualificados.
Assessment Center
Evaluamos las competencias técnicas y conductuales de los candidatos para asegurar la adecuación a las exigencias del sector, en términos de adaptabilidad y capacidad de respuesta.
RPO (Recruitement Process Outsourcing)
Al externalizar todo o parte del proceso de reclutamiento, las empresas acceden a una gestión más eficiente para responder a la demanda masiva de contratación en el sector.
Marca empleadora
Trabajar en tu marca empleadora te permitirá atraer candidatos destacando las innovaciones y oportunidades de desarrollo personal, transformando la imagen de un sector generalmente visto como tradicional.
EXPERTOS DEL SECTOR A TU LADO
Trabajamos con diversas industrias, desde grandes grupos hasta empresas locales, para ayudarte a alcanzar la competitividad necesaria para tu crecimiento. Ofrecemos soluciones innovadoras y centradas en el factor humano, adaptándonos a la evolución del mercado.
Actual Talent se destaca entre las consultoras de reclutamiento por una aproximación humana e innovadora. Con una experiencia multisectorial, nos posicionamos como socios estratégicos para nuestros clientes, capaces de anticipar sus necesidades a través de un sourcing proactivo.
Nuestra estrategia no se limita a la búsqueda de competencias técnicas, sino que incorpora una evaluación precisa y de alta calidad de las soft skills, esenciales en un entorno laboral en constante cambio. El desarrollo y la implementación de herramientas innovadoras, como los Assessment Centers y soluciones de evaluación como SAVEN, nos permiten acompañar a los talentos a largo plazo, impulsando su fidelización y el rendimiento global de los equipos.
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