CDI- Business Developer Senior – Conseil & IT H/F

  • Offre publiée le 29 avril 2025

Détails de l’offre d’emploi

Je postule

Entreprise

1G-Link

Localisation

Bezons

Rémunération

Entre 50K€ et 60K€

Type de contrat

CDI

Temps de travail

Temps plein

Secteurs d’activité

Cabinets conseils en Management & Stratégie

Venez développer votre talent !

Prenez un rôle clé dans le développement d’une structure agile et ambitieuse !
Nous recrutons un Business Developer Senior pour le compte d’un acteur reconnu du conseil
technologique et de l’édition logicielle. Vous évoluerez au sein d’une entreprise agile, à taille
humaine, qui place l’innovation et l’esprit d’équipe au cœur de son développement.

🚀 Vos missions
En lien direct avec la direction, vous jouerez un rôle central dans l’expansion commerciale de
l’entreprise.
Vos responsabilités incluent :

  • Identifier, prospecter et ouvrir de nouveaux comptes (grands groupes, ETI, PME en
    transformation)
  • Comprendre les enjeux clients et co-construire des offres de conseil sur mesure
  • Assurer les propositions commerciales, les réponses aux appels d’offres, et la
    rédaction des cahiers des charges
  • Suivre les contrats (juridique, négociation, closing), en collaboration avec les équipes
    internes
  • Travailler en proximité avec les équipes techniques et avant-vente pour garantir la
    qualité des prestations

Découvrez un projet adapté à votre talent !

Vous êtes un(e) commercial(e) expérimenté(e), structuré(e) et orienté(e) résultats.

Vous avez :

  • 5 à 10 ans d’expérience en développement commercial B2B dans le secteur IT / ESN
  •  Une connaissance approfondie des cycles de vente complexes (prestations
    intellectuelles, projets IT)
  •  Un réseau actif que vous pouvez mobiliser
  • Une capacité à traduire des offres techniques en valeur business
  • Le goût de l’autonomie, de la conquête et du challenge

Laissez s’exprimer votre talent !

🌟 Ce que notre client offre

  • Un rôle stratégique dans une entreprise en phase d’accélération
  • Une structure à taille humaine, agile, où les idées et initiatives sont bienvenues
  • Des cycles de vente variés et à forte valeur
  • Télétravail hybride : 1 à 2 jours / semaine
  • Rémunération attractive : 50–60 K€ fixe + variable déplafonné

🔎 Envie de rejoindre une aventure où votre impact est visible et reconnu ?
Envoyez votre CV ou contactez-moi directement pour en savoir plus !