Talent Acquisition Solutions
Sourcing On-demand
Sourcing en recrutement : la solution RPO On-demand d’Actual Talent
Trouvez rapidement les bons profils grâce à un sourcing ciblé
Les talents sont rares et sollicités de toutes parts. Pour réussir vos recrutements, votre entreprise doit d’abord être en capacité d'identifier et d'approcher les bons candidats. Le sourcing en recrutement exige des méthodes de chasse, une veille active et une préqualification rigoureuse.
Avec notre offre On-demand, nous vous apportons une réponse flexible et immédiate. Vous accédez à des candidats sélectionnés et préqualifiés, issus de viviers constitués sur mesure pour vos besoins. Une mission ponctuelle, calibrée à vos objectifs, qui accélère vos recrutements et sécurise vos décisions.
Quand une entreprise recourt-elle au sourcing en recrutement ?
Le sourcing est la solution idéale quand vos demandes exigent rapidité, précision et flexibilité. Plutôt que d’attendre que les candidatures arrivent, vous accédez directement à des profils ciblés et disponibles. Cette approche est particulièrement adaptée dans les situations suivantes :
- Profils pénuriques : ingénieurs, experts IT, fonctions commerciales stratégiques… quand les annonces ne suffisent plus.
- Besoins urgents : un poste clé à pourvoir rapidement ou un départ imprévu à compenser.
- Renfort ponctuel : absorber un pic de recrutement sans mobiliser durablement vos équipes RH.
- Constitution de vivier : préparer le terrain en amont pour anticiper vos futurs besoins.
- Recherche ciblée : accéder à des profils très spécifiques, en France ou à l’international.
Dans toutes ces situations, l'offre RPO On-demand vous permet de gagner du temps, de sécuriser vos choix et de rester compétitif sur un marché où chaque talent compte.
Le sourcing On-demand : en quoi ça consiste ?
Notre offre On-demand vous donne accès à un dispositif de sourcing activable à la demande, conçu pour répondre à vos demandes immédiates sans alourdir vos équipes RH. Il s’agit d’une mission ponctuelle, calibrée selon vos objectifs, qui vous permet d’obtenir rapidement une short-list de candidats qualifiés.
Concrètement, le sourcing On-demand repose sur :
- Un consultant dédié : il pilote la mission et devient votre point de contact unique.
- Un dispositif ponctuel et flexible : déclenché uniquement quand vous en avez besoin.
- Une recherche multi-sources : bases de données, réseaux sociaux, viviers internes et chasse directe.
- Une préqualification rigoureuse : validation des compétences techniques et soft skills.
- Une short-list livrée : des candidats sélectionnés, disponibles et prêts à entrer dans votre process interne.
Cette réponse vous offre la souplesse d’un renfort ponctuel et l’assurance d’un sourcing professionnel, rapide et efficace.
Notre méthodologie de sourcing pour développer votre efficacité
Pour transformer vos demandes en résultats rapides et fiables, nous appliquons une méthodologie éprouvée qui allie recherche ciblée, outils digitaux et expertise humaine. Chaque mission On-demand suit un processus structuré :
Analyse du besoin
définition précise du poste, des compétences attendues et des délais.
Plan de recherche multi-sources
Mobilisation de nos viviers, chasse directe, réseaux sociaux et bases spécialisées.
Identification et approche des candidats
Sélection proactive de profils pertinents, y compris ceux qui ne sont pas en recherche active.
Préqualification
Validation des compétences techniques et comportementales via entretiens structurés et outils d’évaluation.
Constitution du vivier
Création ou enrichissement de votre base de candidats mobilisable rapidement.
Livraison d’une short-list
Présentation de profils sélectionnés, disponibles et adaptés à vos enjeux.
Avec cette méthodologie, vous gagnez un temps précieux en accédant aux bons profils, sans compromis sur la qualité de la sélection.
Le sourcing externalisé, vous avez tout à y gagner
Externaliser votre sourcing, c’est gagner en rapidité, en fiabilité et en flexibilité. Avec l'offre RPO On-demand, vous accédez à des viviers de candidats spécifiques, en libérant vos collaborateurs RH des tâches chronophages. Les avantages sont immédiats :
- Gain de temps : nos consultants identifient et préqualifient pour vous les meilleurs profils.
- Accès rapide à des candidats qualifiés : short-list livrée, prête à intégrer votre process interne.
- Qualité renforcée : sélection basée sur compétences techniques et soft skills.
- Flexibilité totale : un dispositif ponctuel, activé uniquement quand vous en avez besoin.
- Réduction des délais de recrutement : grâce à un vivier directement mobilisable.
- ROI optimisé : moins de coûts liés aux annonces et aux erreurs de recrutement.
Le sourcing devient un levier stratégique : vous trouvez rapidement les bons profils, tout en sécurisant vos décisions de recrutement.
Pourquoi nous choisir pour votre sourcing ?
Le sourcing est un métier à part entière, qui demande expertise, outils adaptés et connaissance fine des marchés. Nous confier cette mission, c’est sécuriser vos recrutements grâce à un partenaire capable de transformer vos besoins urgents en viviers qualifiés.
- Une expertise sectorielle reconnue : nos consultants connaissent vos métiers (IT, ingénierie, finance, commercial, fonctions support) et identifient rapidement les bons profils.
- Des outils digitaux de pointe : sourcing multi-canaux, bases spécialisées, chasse directe et approches personnalisées.
- Une méthodologie éprouvée : chaque mission suit un process structuré, de l’analyse du besoin jusqu’à la livraison d’une short-list qualifiée.
- Un réseau étendu : viviers internes, bases internationales et accès à des candidats passifs.
- Une approche humaine : même pour une mission ponctuelle, chaque candidat est considéré et engagé dans une relation professionnelle respectueuse.
- Réactivité et flexibilité : un dispositif ponctuel, activable immédiatement, sans engagement long terme.
- Le sourcing en recrutement devient un accélérateur fiable et agile pour vos projets de recrutement.
Tout savoir sur le sourcing en recrutement
Besoin de sourcer rapidement les bons candidats ?
Avec la solution On-demand d’Actual Talent, vous accédez à des talents ciblés et préqualifiés, sans mobiliser vos équipes internes. Nos consultants experts identifient, approchent et valident pour vous les meilleurs talents, afin que vous puissiez recruter plus vite et en toute confiance.
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